В среду, 26 февраля 2025 года, один из сервисов по подбору работы огласил актуальные зарплатные предложения в сфере производства.
Как заявляется, за год медианные зарплатные предложения выросли на 16 %. Наибольшее увеличение отмечается у инженеров по эксплуатации (+35 % – 65,8 тыс. рублей), у операторов производственной линии (+33 % – 53 тыс. рублей), у контролеров ОТК (+33 % – 50 тыс. рублей), у токарей (+26 % – 70 тыс. рублей), у сервисных инженеров (+20 % – 60 тыс. рублей).
Кроме того, в производстве, как сообщается, наметилась стабилизация ситуации. С декабря 2024 года вакансий стало больше на 3 % при приросте числа откликов за год на 108 %.
Специалисты считают, в настоящее время зарплатные предложения для работников производств – среди лидирующих в сравнении с другими профессиональными отраслями, и зачастую они более привлекательны для соискателей, что демонстрирует активный рост откликов на вакансии. При этом зарплатные предложения в ближайшем будущем не будут расти такими же темпами, как годами ранее. В сложившейся ситуации работодателям предстоит удержать специалистов, в том числе сохранить конкурентоспособные заработки.
По версии сервиса, дефицит кадров низкоквалифицированного рабочего персонала в некоторой мере смягчился в конце минувшего года, но спрос на узкие высококвалифицированные кадры сохраняется. В большинстве производственных профессий высокий порог входа, который требует необходимого опыта и квалификации.