Программу кадров Омского НПЗ оценили на федеральном уровне

Программа Омского нефтеперерабатывающего завода (ОНПЗ) по подготовке кадров была высоко оценена федеральными экспертами. В рамках итоговой защиты деятельности кластеров федеральной программы «Профессионалитет», которая состоялась на площадке Федерального технопарка профессионального образования, проект ОНПЗ, разработанный совместно с министерством образования Омской области, получил наивысшие оценки.

В мероприятии приняли участие представители 50 регионов России, и по результатам экспертной оценки проект был признан одним из самых эффективных.

«Наша новая отраслевая программа подготовки рабочих кадров по проекту «Профессионалитет» получила высокие оценки федеральных экспертов.  Благодаря совместной работе с Омским НПЗ мы формируем условия для обучения высококвалифицированных профессионалов, которые получат карьерные перспективы на крупнейшем нефтеперерабатывающем заводе страны», – сказала министр образования Омской области Ольга Степанова.

В Омске в рамках реализации программы «Профессионалитет» планируется открытие специализированного центра подготовки кадров для рабочих профессий. Он должен начать работу 1 сентября 2025 года на базе Омского промышленно-экономического колледжа.

Выпускники этого центра получат возможность бесплатно освоить востребованные специальности и в дальнейшем трудоустроиться на ОНПЗ.

Центр будет создан на базе Омского промышленно-экономического колледжа (ОПЭК), а также будет доступен для студентов Омского авиационного колледжа и Омского монтажного техникума. Образовательная программа центра ориентирована на практическое обучение и охватывает девять ключевых специальностей, наиболее востребованных на ОНПЗ. Среди них – оператор технологических установок, слесарь по ремонту оборудования и машинист компрессорных установок.

Хотя пилотной площадкой станет Омский промышленно-экономический колледж, доступ к образовательным программам также будет, в частности, у студентов Омского авиационного колледжа имени Жуковского и Омского монтажного техникума.

«Омский НПЗ на протяжении многих лет ведет системную работу по подготовке новых кадров для производства. Участие в программе «Профессионалитет», запуск регионального центра подготовки специалистов рабочих профессий позволит получить молодых профессионалов с высоким уровнем знаний и мотивации. Они с первого дня будут готовы решать самые сложные производственные задачи и развиваться в сфере нефтепереработки», – отметил генеральный директор Омского НПЗ Олег Белявский.

Омский НПЗ с 2014 года реализует профориентационную программу «Школа – ссуз/вуз – ОНПЗ» с участием 13 учебных заведений Омска. Предприятие может каждый год трудоустраивать до 150 выпускников средних специальных и высших учебных заведений. Всего же за последние пять лет были приняты на завод около 400 молодых специалистов.