Прокуратура Омской области сообщиа в понедельник, 7 сентября 2026 года, о проведении проверки соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции.
«Установлено, что в сентябре 2025 года директор муниципального учреждения заключил трудовой договор с бывшим государственным служащим, однако вопреки закону в десятидневный срок не направил уведомление об этом по последнему месту службы работника», – передает ведомство.
Заявляется, что в связи с выявленными нарушениями директор учреждения привлечен к дисциплинарной ответственности и административной ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного или муниципального служащего). Его оштрафовали на 20 тыс. рублей.
По информации «СуперОмска», речь идет о старшем специалисте 3-го разряда по ведению делопроизводства Русско-Полянского РОСП ГУФССП России по Омской области, которая трудоустроилась на должность главного бухгалтера в БУ «Центр финансово-экономического, информационного и хозяйственного обеспечения учреждений в сфере образования» Русско-Полянского района.
Напомним, ранее уже две омские компании оштрафовали за трудоустройство бывшего чиновника и позднее уведомление об этом. В одном случае сумма штрафа составила 120 тыс. рублей, а в другом – 50 тыс. рублей.